（1）公募期間

令和5年4月13日(木曜日)～令和5年5月12日(金曜日)17時00分

（2）概要

新たな知識や技術の活用により社会が加速度的に大きく変化する中、我が国が将来に向けて更に発展し、繁栄を維持していくためには、様々な分野で活躍できる質の高い人材育成が不可欠である。こうした人材育成の中核を担うのが学校教育であり、中でも教育の直接の担い手である教師の資質能力を向上させることは最も重要です。
教師が備えるべき資質能力としては、これまでも繰り返し提言されてきた不易の資質能力に加え、自律的に学ぶ姿勢を持ち、時代の変化や自らのキャリアステージに応じて求められる資質能力を生涯にわたって高めていくことのできる力や、多様な専門性を持つ人材と効果的に連携・分担し、組織的・協働的に諸課題の解決に取り組む力などを備えることなどが求められています。
このため、教師が自ら学び続ける強い意志を備え、これらの資質能力を教職生涯にわたって向上させていくことができるよう、大学、教育委員会、民間教育事業者等へ委託を行い、新たな社会に求められる資質能力を有する教師の養成に資する先導的な教職科目の開発、多様な人材の活用や教員採用等に関する近年の課題への対応、時代の変化等に応じて必要な教師の資質能力の育成に資する効果的な研修等に関する研究、現職教員の新たな免許状取得の促進等について、教師の養成・採用・研修を通じた一体的な改革に資する取組を推進します。
本事業においては以下のテーマについて調査研究を行うものとします。
このうち、本公募（2次公募）においては（1）のテーマ1、2、3、4について公募を行います。

【テーマ】
（1）高い資質能力を有する教師の確保に関する調査研究
　1新たな教育課題に対応できる教員の養成モデル及び学び続ける教師を支えるモデルの開発
　2英語教師を目指す学生を対象とした海外留学を含む教員養成プログラムの開発
　3理論と実践の往還を通じた教育実習等の在り方に関する研究
　4教師不足を含む教師の人材確保に関する近年の課題への対応
　　1教員採用選考試験の複数回実施に向けた試験問題の開発
　　2『教師の仕事』発信の取組支援

※1者の1テーマあたりの企画提案件数の上限は1件。ただし、1者による複数のテーマへの企画提案は妨げない。

（3）公募スケジュール

　1．企画提案書提出〆切
　　　令和5年5月12日(金曜日)17時00分（E-mailにて提出すること）
　　　※提出〆切日（令和5年5月12日）に提出する際は、公募要領に従い電話連絡すること。
　2． 申請事業の審査
　　　令和5年5月中旬（予定）
　3．選定結果の通知
　　　令和5年5月下旬（予定）
　4． 契約締結
　　　順次締結

（4）説明会の開催日時及び開催場所※4-1教員採用選考試験の複数回実施に向けた試験問題の開発のみ

　開催日時：令和5年4月25日(火曜日)14時00分
　開催場所：オンライン開催
　説明会参加をご希望する場合、以下のフォームにて事前登録をお願いします。（申請締切：令和5年4月21日(金曜日)12時00分）。
　応募にあたり、本説明会への参加は任意となります。
　（事前登録フォーム）
　https://forms.office.com/r/d2Yuki0813

（5）公募要領等

公募要領等の詳細については下記をご覧ください。
企画提案書は原則E-mailにより提出するものとし、郵送・直接持参やFAXによる提出は不可とします。
E-mailによる提出が困難な場合等は担当までご相談ください。

• 01 実施要綱 (PDF:216KB)
• 02 実施要領 (PDF:229KB)
• 03-01 公募要領 (PDF:491KB)
• 03-02 経費計上の留意事項等 (PDF:235KB)
• 04 審査基準 (PDF:172KB)
• 05 別紙様式1（事業計画書）  (Word:90KB)
• 06 別紙様式2（調査研究の概要）  (PowerPoint:144KB)
• 07 別紙様式3,4（経費）  (Excel:20KB)
• 08 別紙様式5,6（任意団体）  (Word:57KB)
• 09 別紙様式7（誓約書）  (Word:31KB)
• 10 様式第1～27（契約書ほか）（様式3,9(別紙),10,13は除く） (Word:80KB)
• 11 様式第9別紙イの2  (PowerPoint:149KB)
• 12 様式第1（委託契約書の別紙）（銀行口座情報）  (Excel:47KB)

お問合せ先