別添1　平成19年度募集テーマ等の概要（案）

　1　大学病院の臨床教育機能を活用して、女性の医師や看護師の臨床現場定着及び復帰支援に資する人材育成プログラムを対象とする。
　2　附属病院を置く大学（附属病院を置かない大学との共同取組も可）が主体となって実施する教育取組
　【注】

1. 保育所の設置や環境整備が主題の取組ではないこと（間接支援は可能）
2. 新たに開発・展開を図る取組であること
3. 対象は女性の医師や看護師のいずれか一方とすることも、両方とすることも可能

• 出産や育児など多様なライフステージを踏まえたキャリア形成教育システムの構築
• 臨床現場から離れた女性の医師や看護師への復帰支援を目的とした再教育プログラムの開発・実施
• 出産・育児による休職者に対するeーラーニング等を通じた復職支援プログラムの開発・実施
• 復帰後における再教育も含めた段階的なサポートシステムの構築・実施
  【注】「取組例」はあくまで例示であり、実際の申請にあたっては、テーマの趣旨・内容に沿って自由な発想により申請を行うこと。

• 臨床研究者
• 臨床研究支援人材（生物統計家やデータマネージャーなど）

• 大学院等における生物統計学や臨床疫学等の実践的な教育を通じた臨床研究者・支援人材の育成システムの構築・実施
• 薬剤師・看護師等に対するOJTを重視した臨床研究コーディネーターの養成教育プログラムの開発・実施
• データ管理に必要な専門的知識・技能を修得させるための教育研修プログラムの開発・実施
• 治験を含む臨床研究開発の手続等に習熟させるための教育研修プログラムの開発・実施
  【注】「取組例」はあくまで例示であり、実際の申請にあたっては、テーマの趣旨・内容に沿って自由な発想により申請を行うこと。